倾听青年心声 凝聚奋进力量 | 张义与数联科技青年员工交流座谈

为深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要论述，激励引导青年员工立足岗位建功立业，勇当科技创新和企业发展的生力军，9月4日，中国数联党委副书记、董事、总经理张义与数联科技青年员工代表交流座谈，集团党委常委、副总经理韩敬华参加座谈。

七位来自数联科技的青年员工代表结合岗位实际，从市场营销、技术研发、综合管理等多个维度交流发言，围绕促进企业发展提出建议，展现出公司青年员工扎实的专业素养和昂扬的创业创新精神。

张义对青年员工代表的发言给予高度评价，大家“眼里有光”，结合各自岗位实际，对具体项目和场景做了深入思考；“心中有事”，对公司从零起步的市场开拓、产品研发有着深刻体会。他对青年员工提出三点殷切期望：

一是要牢记数联科技作为集团重要战略支柱的功能定位，全面践行“国之大者的责任担当文化、打破常规的创业创新文化、结果导向的用户市场文化、开放包容的高效务实文化、廉洁诚实的遵规守矩文化”；

二是要立足首家数据科技央企定位，紧密贴合物流供应链领域真实业务需求，以“小切口”逐步积累数据，形成业务飞轮，做好新技术新科技创新创业的典范；

三是要锚定智能原生企业标杆定位，着力培养既懂业务又懂技术的复合型人才，推动公司决策效率和决策模式向数据驱动升级。

张义强调，青年是中国数联建设首家数据科技央企、打造智能原生企业标杆的先锋力量和源头活水。全体青年员工要将座谈会精神转化为干事创业的实际行动，锚定“眼里有光、心中有事”的奋斗姿态，在创业创新创收的火热实践中锤炼过硬本领、贡献青春智慧。

集团总部相关部门负责人，数联科技相关负责人、各部门青年员工代表参加座谈。